Медведев: возможный переход на четырехдневную рабочую неделю не должен уменьшить зарплаты

Премьер-министр России Дмитрий Медведев считает, что в России в перспективе возможен переход на четырехдневную рабочую неделю. Однако это изменение должно сопровождаться как увеличение производительности труда, так и сохранением уровня зарплаты. Такое заявление премьер сделал в ходе встречи с главой Российского союза промышленников и предпринимателей Александром Шохиным, сообщает агентство ТАСС.

«Нам тоже нужно думать о изменениях в трудовом законодательстве на будущее, имея в виду различные формы регулирования труда, включая так называемый удаленный труд и гибкий график работы, а также, в перспективе, может быть, и переход к четырехдневной рабочей неделе», — приводит агентство слова премьера.

Медведев подчеркнул, что его слова о возможном переходе на четырехдневку нельзя понимать слишком буквально: подобную трансформацию невозможно провести стремительно. Кроме того, в случае перехода на четырехдневную рабочую неделю понадобится учесть все нюансы, связанные с запросами как работодателя, так и работника. Премьер-министр пообещал затронуть эту тему в общении с представителями профсоюзов.

При переходе на четырехдневную рабочую неделю трудовое законодательство должно будет учитывать желания работников трудиться больше или меньше, а также сохранить систему оплаты труда, предусмотренную изначально. «Еще совсем недавно — в историческом плане — в нашей стране была шестидневная рабочая неделя, и это рассматривалось как норма», — сказал Медведев. Теперь нормой стала пятидневная неделя, добавил премьер-министр.

В июне в ходе выступления на Международной конференции труда премьер-министр России Дмитрий Медведев заявил, что в будущем рабочая неделя может стать четырехдневной. Глава правительства напомнил, что почти 100 лет назад Генри Форд сократил на своих предприятиях рабочую неделю с 48 до 40 часов и получил впечатляющий рост производительности труда.

22 августа Медведев поручил министерству труда и социальной защиты сообщить свою позицию о возможном сокращении рабочей недели. Ведомство должно это сделать до 30 сентября.